Coaching

Weet wat je wil en kan!

Als je dilemma’s op het werk ervaart of als je werk geen plezier meer geeft en je wilt graag meer uit jezelf en je werk halen, dan is persoonlijke coaching een goede keuze. Met persoonlijke coaching onderzoek je hoe je beter kunt omgaan met situaties op het werk. Het probleem wordt direct aangepakt en je leert om zelf werkbare oplossingen te vinden. De focus ligt op blijvende resultaten waardoor je weer met plezier naar je werk gaat en je werkprestaties zullen verbeteren.

In het coachtraject draait het om persoonlijke ontwikkeling en gedragsverandering. Tijdens de gesprekken zal er meer duidelijkheid en inzicht ontstaan over de oorzaak en het gevolg van je eigen denken, voelen, handelen en gedrag. Je onderzoekt in principe jezelf en de situaties. Door hierover te praten en door gerichte actie zal dit leiden tot verandering.

Je ontwikkelt een groter zelfbewustzijn, wat nodig is om te kunnen veranderen en verbeteren. Hierbij word je uiteraard ondersteund en gestimuleerd om de voor jou passende keuzes te maken die leiden tot meer voldoening, ontspanning en succes op het werk.

Een coachtraject is voor ieder persoon verschillend en daarmee is de begeleiding altijd maatwerk. Afhankelijk van jouw unieke vraag wordt tijdens het intakegesprek gekeken welke stappen doorlopen worden. Jouw resultaat staat voorop, daarom begint ieder traject met een grondige inventarisatie van de situatie en het door jou gewenste resultaat.

Je kunt bij GO forward coaching terecht als je hulpvragen hebt in jouw werksituatie, zoals:

• Werkdruk
• Conflicten
• Faalangst
• Stressbestendigheid
• Communicatie
• Zelfvertrouwen
• Assertiviteit en weerbaarheid
• Zelforganisatie, plannen en prioriteiten stellen
• Omgaan met veranderingen en onzekerheden op het werk

De duur van een coachtraject ligt doorgaans tussen 6 en 8 gesprekken van 60-90 minuten.